ปัจจัยเชิงสาเหตุต่อการเป็นผู้ประกอบการรุ่นเยาว์ของประเทศไทย
คำสำคัญ:
ความเป็นผู้ประกอบการรุ่นเยาว์, โครงการศึกษาสังคมความเป็นผู้ประกอบการระดับโลก, ประเทศไทยบทคัดย่อ
งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อที่จะศึกษาปัจจัยเชิงสาเหตุที่ส่งผลต่อการเป็นผู้ประกอบการของกลุ่มเยาวชนและกลุ่มวัยทำงานเริ่มต้นของไทย ความเป็นผู้ประกอบการรุ่นเยาว์ถือเป็นหนึ่งในยุทธศาสตร์ของชาติในการแก้ไขปัญหาเศรษฐกิจและสังคมของประเทศไทย นอกเหนือจากการลดปัญหาการว่างงานในกลุ่มเยาวชน ความเป็นผู้ประกอบการยังก่อให้เกิดการสร้างงาน การสร้างสรรค์นวัตกรรม อันนำไปสู่การพัฒนาเศรษฐกิจของประเทศ งานวิจัยอาศัยข้อมูลจากโครงการ Global Entrepreneurship Monitor ในช่วงระหว่างปี พ.ศ. 2554-2558 กับกลุ่มตัวอย่างเยาวชนและวัยทำงานเริ่มต้นไทยอายุ 18-34 ปีทั่วประเทศไทยจำนวน 4,840 ตัวอย่าง ด้วยเทคนิคการวิเคราะห์การถดถอยโลจิสติก จากการศึกษาพบว่า ปัจจัยจิตวิทยาด้านความเชื่อมั่นในตนเอง การมองเห็นโอกาสทางธุรกิจ ความกล้าที่จะเสี่ยง และทัศนคติเชิงบวกต่ออาชีพผู้ประกอบการส่งผลทางบวกต่อการเป็นผู้ประกอบการรุ่นเยาว์อย่างมีนัยสำคัญทางสถิติ ในขณะที่เครือข่ายความเป็นผู้ประกอบการส่งผลทางบวกต่อการเป็นผู้ประกอบการเฉพาะกลุ่มวัยทำงานเริ่มต้นอายุระหว่าง 25-34 ปี แต่ไม่มีนัยสำคัญกับกลุ่มเยาวชนไทยอายุระหว่าง 18-24 ปี เมื่อพิจารณากลุ่มปัจจัยประชากรศาสตร์พบว่า เพศหญิงมีแนวโน้มการเป็นผู้ประกอบการรุ่นเยาว์มากกว่าเพศชายและระดับการศึกษาส่งผลลบต่อการเป็นผู้ประกอบการรุ่นเยาว์ของกลุ่มตัวอย่างเยาวชน และวัยทำงานเริ่มต้นอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติ ในขณะที่ระดับรายได้ของครอบครัวไม่มีอิทธิพลอย่างมีนัยสำคัญทางสถิติกับทั้งสองกลุ่ม
References
กัลยา วานิชย์บัญชา. (2551). การวิเคราะห์สถิติขั้นสูงด้วย SPSS for Windows. กรุงเทพมหานคร: ศูนย์หนังสือจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย.
องค์การทุนเพื่อเด็กแห่งสหประชาชาติ (2559). รายงานสถานการณ์วัยรุ่นและเยาวชนในประเทศไทย. สืบค้นจาก http://www.unicef.or.th/SitAnVideo2016/sitan_executive_summary.docx.
Ajzen, I. (1991). The theory of planned behavior. Organizational behavior and human decision processes, 50(2), 179-211.
Bendig, M., Unterberg, M., & Sarpong, B. (2012). Overview of the Microcredit Sector in the European Union for the Period 2010–2011. Brussels: European Microfinance Network.
Bosma, N., Coduras, A., Litovsky, Y., & Seaman, J. (2012). GEM Manual: A report on the design, data and quality control of the Global Entrepreneurship Monitor. Global Entrepreneurship Monitor, 1-95.
Cooper Ceptureanu, S. I. (2015). Knowledge Management in Romanian Young SMEs (Part 1). Revista de Management Comparat International, 16(1), 5.
Chigunta, F. J. (2002). Youth entrepreneurship: Meeting the key policy challenges (pp. 1-34). Education Development Center.
Fuchs, K., Werner, A., & Wallau, F. (2008). Entrepreneurship education in Germany and Sweden: what role do different school systems play?. Journal of small business and enterprise development, 15(2), 365-381.
Goksel, A. (2011). Gender, business education, family background and personal traits; A multi dimensional analysis of their affects on entrepreneurial propensity: Findings from Turkey. International Journal of Business and Social Science, 2(13).
Hofer, A. R., & Delaney, A. (2010). Shooting for the Moon: Good Practices in Local Youth Entrepreneurship Support. OECD Local Economic and Employment Development (LEED) Working Papers, 2010/11, OECD Publishing.
Holienka, M. (2014). Youth entrepreneurship in Slovakia: a GEM based perspective. Comenius Management Review, 8(2), 41-50.
Hundley, G. (2006). Family Background and the Propensity for Self-Employment. Industrial Relations: A Journal of Economy and Society, 45(3), 377-392.
International Labour Office. (2013). Global Employment Trends for Youth: A Generation at Risk. International Labour Organization, Geneva, Switzerland.
International Labour Office. (2015). World Employment and Social Outlook: Trends 2015. International Labour Organization, Geneva, Switzerland.
Koellinger, P., Minniti, M., & Schade, C. (2013). Gender differences in entrepreneurial propensity. Oxford bulletin of economics and statistics, 75(2), 213-234.
Krueger, N. F., Reilly, M. D., & Carsrud, A. L. (2000). Competing models of entrepreneurial intentions. Journal of business venturing, 15(5), 411-432.
Langowitz, N., & Minniti, M. (2007). The entrepreneurial propensity of women. Entrepreneurship theory and practice, 31(3), 341-364.
Levie, J., & Autio, E. (2011). Regulatory burden, rule of law, and entry of strategic entrepreneurs: An international panel study. Journal of Management Studies, 48(6), 1392-1419.
Malach Pines, A., Lerner, M., & Schwartz, D. (2010). Gender differences in entrepreneurship: equality, diversity and inclusion in times of global crisis. Equality, Diversity and Inclusion: An International Journal, 29(2), 186-198.
McMullen, J. S., Bagby, D., & Palich, L. E. (2008). Economic freedom and the motivation to engage in entrepreneurial action. Entrepreneurship Theory and Practice, 32(5), 875-895.
Mitchell, J. R., & Shepherd, D. A. (2010). To thine own self be true: Images of self, images of opportunity, and entrepreneurial action. Journal of Business Venturing, 25(1), 138-154.
Oosterbeek, H., Van Praag, M., & Ijsselstein, A. (2010). The impact of entrepreneurship education on entrepreneurship skills and motivation. European economic review, 54(3), 442-454.
Parker, S. C., & Belghitar, Y. (2006). What happens to nascent entrepreneurs? An econometric analysis of the PSED. Small Business Economics, 27(1), 81-101.
Pihie, Z. A. L., & Akmaliah, Z. (2009). Entrepreneurship as a career choice: An analysis of entrepreneurial self-efficacy and intention of university students. European journal of social sciences, 9(2), 338-349.
Pilkova, A., Holienka, M., & Rehak, J. (2014). Senior entrepreneurship in the perspective of European entrepreneurial environment. Procedia Economics and Finance, 12, 523-532.
Ramos-Rodriguez, A. R., Medina-Garrido, J. A., & Ruiz-Navarro, J. (2012). Determinants of hotels and restaurants entrepreneurship: A study using GEM data. International Journal of Hospitality Management, 31(2), 579-587.
Sapienza, H. J., & Grimm, C. M. (1997). Founder characteristics, start-up process, and strategy/structure variables as predictors of shortline railroad performance. Entrepreneurship: Theory and Practice, 22(1), 5-25.
Shapero, A., & Sokol, L. (1982). The social dimensions of entrepreneurship. Encyclopedia of entrepreneurship, 72-90.
Sequeira, J., Mueller, S. L., & McGee, J. E. (2007). The influence of social ties and self-efficacy in forming entrepreneurial intentions and motivating nascent behavior. Journal of Developmental Entrepreneurship, 12(03), 275-293.
Verheul, I., Thurik, R., Hessels, J., & van der Zwan, P. (2010). Factors influencing the entrepreneurial engagement of opportunity and necessity entrepreneurs. EIM Research Reports h, 201011, 1-24.
Von Graevenitz, G., Harhoff, D., & Weber, R. (2010). The effects of entrepreneurship education. Journal of Economic Behavior & Organization, 76(1), 90-112.
Williams, C. C. (2009). The motives of off-the-books entrepreneurs: necessity-or opportunity-driven?. International Entrepreneurship and Management Journal, 5(2), 203.
Wood, M. S., Williams, D. W., & Gregoire, D. A. (2012). The road to riches? A model of the cognitive processes and inflection points underpinning entrepreneurial action. Advances in entrepreneurship, firm emergence and growth, 14, 207-252.
World Economic Forum. (2014). Outlook on the Global Agenda 2015. Retrieved from http://www3.
weforum.org/docs/GAC14/WEF_GAC14_OutlookGlobalAgenda_Report.pdf
Wu, S., & Wu, L. (2008). The impact of higher education on entrepreneurial intentions of university students in China. Journal of Small Business and Enterprise Development, 15(4), 752-774.
Yaghmaei, O., & Ghasemi, I. (2015). Effects of Influential Factors on Entrepreneurial Intention of Postgraduate Students in Malaysia. International Letters of Social and Humanistic Sciences, 51, 115-124.

Downloads
เผยแพร่แล้ว
How to Cite
ฉบับ
บท
License
Copyright (c) 2024 คณะบริหารธุรกิจ สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.